Términos y Condiciones

Identificación

El presente sitio web es titularidad de CONECTAND HR, con NRT F-314696-A y domicilio en Av. Tarragona 51, Andorra la Vella, Principado de Andorra.

TrabajarEnAndorra.com es una plataforma dedicada a ofrecer servicios de orientación, acompañamiento profesional y apoyo en procesos relacionados con oportunidades laborales y adaptación a Andorra.

Objeto

Los presentes términos y condiciones regulan el acceso, navegación y uso del sitio web, así como la contratación de los servicios ofrecidos a través del mismo.

La utilización de esta web implica la aceptación plena y sin reservas de las presentes condiciones.

Servicios ofrecidos

Trabajar en Andorra ofrece servicios relacionados con:

Orientación laboral y profesional
Revisión y adaptación de currículum y candidatura
Asesoramiento general sobre oportunidades laborales en Andorra
Acompañamiento informativo durante procesos de búsqueda de empleo
Presentación de perfiles a empresas colaboradoras potencialmente compatibles
Orientación general sobre documentación y adaptación en Andorra
Ayuda orientativa en la búsqueda de alojamiento

Los servicios ofrecidos tienen carácter exclusivamente informativo, de acompañamiento y asesoramiento profesional.

Trabajar en Andorra no actúa como despacho jurídico, gestoría administrativa, agencia inmobiliaria ni representante legal ante organismos públicos.

Limitación de garantías

Trabajar en Andorra no garantiza:

La obtención de empleo
La realización de entrevistas
La contratación por parte de empresas
La obtención de permisos de trabajo o autorizaciones administrativas
La disponibilidad de vivienda o alojamiento
Tiempos concretos de respuesta o contratación

Todos estos procesos dependen exclusivamente de terceros, empresas privadas y organismos competentes del Principado de Andorra.

La presentación de candidaturas a empresas colaboradoras no implica obligación de entrevista, contratación ni respuesta por parte de dichas empresas.

Obligaciones del usuario

El usuario se compromete a:

Facilitar información veraz, actualizada y completa
Aportar documentación auténtica y válida
Utilizar la web y los servicios conforme a la legalidad vigente
No utilizar la plataforma con fines fraudulentos o ilícitos

El usuario será el único responsable de cualquier falsedad, omisión o inexactitud en la información o documentación aportada.

Proceso de contratación

La contratación de servicios se realiza mediante pago previo a través de los métodos habilitados en la web.

Una vez confirmado el pago, Trabajar en Andorra podrá iniciar inmediatamente la prestación del servicio contratado.

Precios y pagos

Todos los precios mostrados en la web se indican en euros (€).

Trabajar en Andorra se reserva el derecho de modificar precios, servicios o promociones en cualquier momento.

Política de reembolsos

Debido a la naturaleza personalizada de los servicios ofrecidos, no se garantizan resultados concretos.

El usuario acepta expresamente que la ejecución del servicio puede comenzar inmediatamente tras la confirmación del pago.

Una vez iniciado cualquier trabajo de análisis, orientación, revisión de perfil, asesoramiento o gestión relacionada con el servicio contratado, no se realizarán reembolsos parciales ni totales.

Derecho de desistimiento

El usuario reconoce y acepta que los servicios contratados son personalizados y pueden comenzar de forma inmediata tras la contratación.

De conformidad con la naturaleza digital y personalizada de los servicios ofrecidos, el derecho de desistimiento podrá quedar limitado una vez iniciada la prestación efectiva del servicio.

Protección de datos y documentación

El usuario autoriza expresamente el tratamiento de la documentación e información proporcionada con la finalidad de gestionar los servicios contratados.

La información y documentación facilitada podrá utilizarse para:

Evaluación del perfil profesional
Orientación laboral
Revisión documental
Presentación de candidaturas a empresas colaboradoras
Procesos relacionados con los servicios contratados

El tratamiento de datos personales se realizará conforme a la legislación vigente en materia de protección de datos del Principado de Andorra.

Propiedad intelectual

Todos los contenidos del sitio web, incluyendo textos, imágenes, logotipos, diseños y elementos gráficos, son propiedad de CONECTAND HR o cuentan con autorización de uso, quedando prohibida su reproducción o utilización sin autorización previa.

Limitación de responsabilidad

Trabajar en Andorra no será responsable de:

Decisiones de contratación tomadas por terceros
Rechazos de candidaturas
Resoluciones administrativas
Denegaciones de permisos
Disponibilidad o condiciones de viviendas ofrecidas por terceros
Problemas derivados de información incorrecta proporcionada por el usuario
Interrupciones técnicas o fallos temporales de la web

Modificaciones

Trabajar en Andorra se reserva el derecho de modificar en cualquier momento los presentes términos y condiciones, así como cualquier contenido o servicio ofrecido en la web.

Legislación aplicable y jurisdicción

Las presentes condiciones se rigen por la legislación vigente del Principado de Andorra.

Para cualquier controversia que pudiera derivarse del uso de la web o de los servicios contratados, ambas partes se someten a los juzgados y tribunales del Principado de Andorra.

Contacto

Para cualquier consulta relacionada con los presentes términos y condiciones, puedes contactar a través de los canales oficiales indicados en la web.